夢幻天堂

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下面附上一則新聞讓大家了解時事



十二年國教新課綱預計107年上路，連帶推動考招連動計畫，招聯會今（23）日將召開常務委員會，確認大學考招方案，未來考生在學測考科可任選四科進行考試，最新規畫的方案將在三月送入會員大會審議，未來再送入教育部審核待定案後公告。

招聯會執行秘書、清大教務長戴念華表示，未來學生申請及分發會採計到的項目包含，學科能力測驗（X）國英數自社五考科成績，但學生可依照心中志願的校系要求，自我評估任選四科或是五科考取；而分科測驗（Y）則是仍考七科包含數甲、物理、化學、生物、歷史、地理、公民等科目；綜合學習表現（P）會分為學生學習歷程（P1）採計學生學生學期成績及社團、自傳等表現，以及校系自辦甄試項目（P2）採計學校自行舉辦的口試筆試等項目，但P1與P2各佔比重未定。

而學測個人申請，大學端校系則最多採計4科的學科能力測驗成績（佔比重小於等於50%），還要加上綜合學習表現評分（佔比重需大於等於50%）來作為篩選標準；七月分發作業則是採計學科能力測驗與分科測驗或是術科，其中大學端校系採計Ｘ＋Ｙ＋術科項目需大於等於三科或小於等於五科。招聯會最新規畫的方案將送入招聯會大會投票，會在三月送入會員大會審議，未來再送入教育部審核待定案後公告。

推薦延伸閱讀：延燒超過一年考招變革未來申請採計最多4科

▲招聯會規畫新考招方案。（記者吳宛縈／製表）2017熱銷商品

新任勞動部長林美珠今天(8日)走馬上任，宣示將完成前任部長郭芳煜未完成的任務，未來勞動部施政將有4大方向，包括提升人力資本，運用跨國勞動力；強化工會自主運作，鼓勵勞資對話；完備勞動法令，建構安全健康職場；健全勞保年金制度、完善退休金制度等。她也強調，會用傾聽與對話來解決問題。

勞動部8日舉行新、卸任部長交接典禮，卸任部長郭芳煜發表感言時表示，任內未完成的任務包括一例一休配套措施、年金改革、落實蔡總統六大勞工政見等，希望繼任者能夠持續推動。

對此，新任部長林美珠稍後致詞表示，這些任務她「全部收下」，並宣布未來勞動部工作重點，首先是配合政府「創新、就業、分配」施政理念，促進就業、勞動升級，完備安全體制，提升人力資本，並運用跨國勞動力；其次是建構安全健康職場，加強職災勞工與非典型就業的保障；第三則是強化工會自主運作，鼓勵企業內部勞資對話。她說：『(原音)也就是說我們希望能夠(勞工)跟企業主之間，透過對話變成夥伴關係、合作機制，在雙贏前提下，我想一方面企業家也能提升量能，勞工朋友的工作品質也能因此提高，當然最重要的就是，如果他的收入也能因此提升的話，這就是在對話機制之下，我們希望能夠達到的目的。』

林美珠指出，最後一項施政重點是在法治面，希望能夠健全勞保年金制度，完善勞工退休金制度。

對於外界部分人士批評缺乏勞工經驗，林美珠致詞時透露，過去在行政院服務時，曾負責督導勞工業務，她也強調，願意透過傾聽各界聲音、充分對話，來發現、面對及解決問題。

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